PCD – Assistente Administrativo – YDUQS – Centro do Rio
Responsabilidades e atribuições
Os principais desafios como PESSOA ASSISTENTE ADMINISTRATIVA II são:
Atuação no setor de Implantação da Diretoria de Expansão e Implantação de Polos;
Garantir a eficiência, eficácia e conformidade nos processos de implantação, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos;
Comunicação estratégica com stakeholders internos e externos, promovendo alinhamento entre as áreas envolvidas;
Capacidade de identificar, analisar e engajar as partes interessadas, alinhando as expectativas de todas as áreas envolvidas nos processos;
Atuação como ponto focal entre os parceiros e as áreas internas, facilitando a comunicação, prevenindo gargalos e apoiando a resolução de problemas;
Orientar e acompanhar os parceiros nos processos de treinamento, documentação e adequação da infraestrutura do polo;
Elaboração e envio de comunicados, alertas e lembretes, com foco em manter a rede de parceiros informada e alinhada;
Atualização de planilhas e sistemas de controle interno;
Criação de apresentações para reuniões, com foco em resultados, indicadores e oportunidades de melhoria.
Requisitos e qualificações
Buscamos profissionais com:
Ensino superior completo ou em andamento;
Experiência nas áreas de atendimento, comunicação e/ou comercial;
Conhecimento intermediário no Pacote Office (principalmente Excel);
Conhecimento intermediário de ferramentas de criação e edição de apresentações (ex: PowerPoint, Canva, Prezi);
Familiaridade com ferramentas criativas de edição de imagem e vídeo;
Capacidade de planejar, organizar e acompanhar o desenvolvimento de projetos e treinamentos da área;
Vivência no mercado educacional será considerada um diferencial;
Conhecimento prévio dos produtos Estácio e Wyden será um diferencial.
Informações adicionais
Local de Trabalho: Av. Marechal Floriano, 99 – 15 andar – Centro
Horário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas
Na YDUQS você vai encontrar:
Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
Seguro de vida;
Convênio com o SESC;
Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.