BMA Advogados
Informações da vaga:
Atenção as exigências da vaga!
Descrição da vaga:
Cargo: Analista de RH Pleno
Descrição:
Elaborar, revisar e fazer a gestão de orçamento de pessoas (headcount, custos, projeções e variações);
Apoiar na estruturação da política de cargos e salários, incluindo revisão das descrições de cargos;
Analisar processos de admissão, promoção, movimentações internas e reenquadramentos salariais de acordo com políticas internas e diretrizes de remuneração na forma da lei;
Fazer a interlocução com os sindicatos;
Avaliar as pesquisas salariais, realizar análises de mercado e impactos financeiros nas movimentações;
Construir dashboards de RH e apresentações, com análises estratégicas sobre as informações;
Requisitos:
Graduação: Administração, Economia, Contabilidade, Recursos Humanos, Estatística
Excel Avançado: capacidade em desenvolver tabelas dinâmicas, fórmulas, análises (realização de prova presencial);
Inglês: Intermediário
Conhecimento no sistema AllStrategy será um diferencial (controle orçamentário, planejamento financeiro na área de RH).
Construção de indicadores (People analytics), se possível, BI
Conhecimento prévio no s subsistemas de RH, principalmente em remuneração e orçamento de pessoas, habilidade com IA ligadas a área de Recursos Humanos.
Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET
Obs: em vagas que solicitam o envio de curriculo por e-mail, sempre envie o curriculo no corpo do e-mail e em anexo.
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Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!
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Para se candidatar a esta vaga visite bmatalentos.gupy.io.