Analista de RH – SPDM – Méier RJ

Analista de RH – SPDM – Méier RJ

Principais responsabilidades:

Orientar e acompanhar tecnicamente a equipe de Recrutamento & Seleção, promovendo orientação, desenvolvimento e resultados;
Garantir o cumprimento dos fluxos institucionais, políticas e procedimentos da organização;
Atuar como principal interface entre o R&S local e o RH Corporativo;
Apoiar gestores na definição de estratégias de atração e seleção de talentos;
Monitorar indicadores, prazos e qualidade das entregas da área;
Conduzir processos seletivos estratégicos e de maior complexidade;
Realizar análises críticas dos processos, identificando oportunidades de melhoria e ganho de eficiência;
Organizar e acompanhar o pipeline de aproximadamente 500 vagas por mês;
Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas;
Garantir a utilização adequada dos sistemas de RH e ferramentas corporativas.

O que esperamos de você:

Excelente comunicação e habilidade de relacionamento com diferentes níveis hierárquicos;
Capacidade de influenciar, negociar e conduzir processos em ambientes complexos;
Perfil analítico, organizado e orientado para resultados;
Flexibilidade para lidar com mudanças, múltiplas demandas e prioridades simultâneas;
Resiliência para atuar em um contexto de alta demanda e grande volume de vagas;
Visão sistêmica dos processos de Recursos Humanos;
Capacidade de atuar como referência técnica para a equipe.

Requisitos e qualificações
Ensino Superior Completo em Psicologia;
Pós Graduação Completa em Gestão de Pessoas ou áreas afins;
CRP ativo.

Informações adicionais
Modelo de trabalho: 100% presencial

Segunda à sexta – 08h00 às 17h00

Unidade: Base Administrativa (Méier)

Benefícios e Parcerias:

• Vale Refeição ou Vale Alimentação;

• Assistência Médica por adesão;

• Assistência Odontológica por adesão;

• Disponibilizamos parcerias com Wellhub (Gympass), SESC, Zenklub, faculdades, universidades e farmácias.

Candidate-se, clicando no botão “Candidatar-se à vaga” abaixo