Grupo Iter
Informações da vaga:
Atenção as exigências da vaga!
Descrição da vaga:
Coordenador(a) de Treinamento e Desenvolvimento – Grupo Iter – Rio de Janeiro
Responsabilidades e atribuições
Coordenar o planejamento e execução das ações de treinamento e desenvolvimento;
Liderar a implementação de uma nova plataforma de aprendizagem (LMS/LXP);
Ser referência técnica para o time de T&D, apoiando com boas práticas e metodologias;
Estruturar e analisar indicadores de T&D, gerando relatórios e dashboards em Excel;
Mapear necessidades de desenvolvimento e propor soluções alinhadas ao negócio;
Apoiar na criação e curadoria de conteúdos e trilhas de aprendizagem.
Requisitos e qualificações
Experiência sólida em Treinamento & Desenvolvimento ou Educação Corporativa;
Vivência com implementação ou gestão de plataformas LMS/LXP;
Domínio de Excel para gestão de dados e indicadores de T&D;
Conhecimento em metodologias de aprendizagem (70-20-10, design instrucional, etc.);
Experiência sólida com gestão de pessoas.
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Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET
Obs: em vagas que solicitam o envio de curriculo por e-mail, sempre envie o curriculo no corpo do e-mail e em anexo.
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Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!
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Para se candidatar a esta vaga visite grupoiter.gupy.io.