Analista de Tecnologia da Informação (Virtualização) – Vale – Rio de Janeiro
Formação: Superior completo em Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Engenharia de Sistemas da Computação, Sistemas de Informação e/ou Engenharia da Computação.
Localidade: Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil
Horário de Trabalho: Diurno, das 09:00 às 18:00.
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 14/07/2025 a 18/07/2025
Requisitos necessários:
Experiência com plataformas como Microsoft Azure, AWS ou Google Cloud;
Virtualização de Desktops (VDI);
Vivência com o gerenciamento de ambientes virtualizados: Monitoramento, escalabilidade, segurança e desempenho;
Experiência com administração de Windows Server, Windows 10/11 e Linux;
Inglês avançado/fluente.
Requisitos desejáveis:
Certificações relativas ao uso da Azure para AVD (AZ900 e AZ140 – ADM);
Conhecimento em soluções de armazenamento em nuvem e políticas de backup e recuperação;
Conhecimento em PowerShell, Bash, ou outras linguagens para automação de tarefas;
Noções de redes virtuais, VPNs, firewalls, políticas de acesso e autenticação (ex: MFA, SSO).
Responsabilidades e atividades do cargo:
Gestão e otimização de virtualização de desktops e aplicativos na nuvem;
Fiscal do contrato de suporte ao AVD;
Análise de dados e geração de indicadores de saúde do produto (disponibilidade e performance);
Atendimento aos usuários;
Atuar em conjunto com a Arquitetura de Soluções e o time de Cybersecurity, contribuindo ativamente para a evolução contínua das soluções e mitigação de riscos de vulnerabilidades;
Ser responsável por identificar oportunidades de melhoria, propor soluções técnicas alinhadas às melhores práticas de segurança e garantir a conformidade com os padrões corporativos e regulatórios.
Um pouco do que a Vale oferece para você:
Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida;
Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho – até os 6 anos dos dependentes;
PASA – Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano – para dependentes até 10 anos;
Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
Incentivo à atividade física – Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.